召开信访稳定和接诉即效劳情座谈会
3月1日 ，市委月度事情点评会上通报了2023年2月接诉即办综合排名 ，北京利来国际AG集团位列国有企业综合评分并列第一。
党委副书记 吴瑞峰
同样在3月1日 ，北京利来国际AG集团党委召开了2023年度信访稳定、接诉即办暨“两会”宁静稳定事情安排会 ，党委书记、董事长王国华出席集会并作总结讲话 ，党委副书记吴瑞峰主持集会并转达上级事情要求 ，党委常委、副总经理韩宝海宣读表扬决定。集团相关部室卖力人 ，华腾橡塑、化研院等9家二级单位党组织书记在主会场参会；其他二级单位党组织书记 ，分担宁静、信访稳定的领导和部分卖力人在分会场以视频形式参会。
党委常委、副总经理 韩宝海
会上 ，吴瑞峰首先转达了市国资委2023年度宁静稳定暨接诉即效劳情会精神。随后 ，韩宝海宣读了《关于表扬2022年度信访稳定暨接诉即效劳情先进单位及先进个人的决定》�；嵘匣棺芙崃�2022年度北京利来国际AG集团信访稳定和接诉即效劳情 ，安排安排了集团2023年度信访稳定和接诉即办暨全国“两会”期间重点事情任务。
党委书记、董事长 王国华
王国华在总结讲话时指出：
全国“两会”召开在即 ，市委市政府、市国资委党委高度重视 ，对市属国企做好“两会”期间效劳包管和宁静稳定事情提出了更为严肃、更为具体的要求。集团全体干部职工要从讲政治高度 ，充分认识理解做好“两会”期间宁静稳定事情的极端重要性。
王国华指出：
● 已往一年 ，在集团党委坚强领导下 ，信访稳定、接诉即办战线的全体同志攻坚克难 ，取得了优异结果、形成了名贵经验 ，各人要坚定做好事情的信心和决心
集团党委坚持“看北京首先要从政治上看” ，始终把维护首都宁静稳定作为事情的出发点；进一步增强和革新对信访稳定和接诉即效劳情的领导；坚持“有解”理念 ，坚决贯彻以人民为中心的生长思想；信访一线干部规范履职、主动相同、靠前效劳的意识不绝增强；信访稳定治理平台作用逐步显现 ，上下联动治理机制越发流通 ，集团信访稳定的整体治理效果不绝增强。
● 要强化统筹协调、真抓实干 ，推动信访稳定和接诉即效劳情再上新台阶
进一步增强各级党组织对信访稳定事情的全面领导；进一步坚持以人民为中心 ，坚守为民情怀；进一步坚持抓预防与抓化解并举 ，推进信访稳定事情与接诉即办相融互促；进一步认真履职尽责 ，推动接诉即办能力水平再提升；进一步打造政治过硬、适应新时代要求的信访干步队伍。
● 要履职尽责、继续作为 ，抓实目今两项重要政治任务
集团各级党组织、各级领导干部要以“时时定心不下”的责任感 ，确保今年全国“两会”期间的宁静稳定；集团各二级单位要两手抓、两手硬 ，全力以赴实现一季度“开门红”。
安排会结束后 ，又继续召开了信访稳定和接诉即效劳情座谈会 ，党委书记、董事长王国华 ，党委副书记吴瑞峰 ，党委常委、副总经理韩宝海与在主会场参会的9家二级单位党组织书记和总部相关部室卖力人进行务实深入的座谈交流 ，进一步明确了事情目标、落实了事情责任。